El objetivo es permitir al mismo tiempo ofrecer estabilidad en el empleo y solventar el problema de las coberturas de corta duración
10 de octubre 2024. 1:17 pm
El Consejo de Gobierno de Cantabria ha autorizado las condiciones del personal estatutario establecidas en el Proyecto de Orden por la que se crea el puesto de médico de Atención Primaria Sin Cupo Asignado (SCA) en el ámbito de Atención Primaria del Servicio Cántabro de…
El Consejo de
Gobierno de Cantabria ha autorizado las condiciones del personal estatutario establecidas en el Proyecto de Orden por la que se crea el puesto de
médico de Atención Primaria Sin Cupo Asignado (SCA) en el ámbito de Atención Primaria del Servicio Cántabro de Salud con el objetivo general de mejorar la asistencia sanitaria en Cantabria.
Según ha informado el Gobierno, la norma tiene como objetivo estabilizar las plantillas orgánicas creando plazas cuyas características permitan al mismo tiempo ofrecer estabilidad en el empleo y solventar el problema de las coberturas de corta duración que dificultan una buena prestación sanitaria.
El puesto de trabajo del médico de Atención Primaria Sin Cupo Asignado se clasifica como adscrito al
grupo A, subgrupo A1 sanitario. El nombramiento para el desempeño de estos puestos se efectuará como médico SCA pudiendo
desarrollar sus funciones tanto en EAP como en SUAP, con arreglo a dos modalidades: la primera, puestos adscritos en un 70 por ciento de su jornada a un EAP, con movilidad en el ámbito de la zona básica de salud, y en el 30 por ciento restante de su jornada en SUAPs, con movilidad en el ámbito de dos o más zonas básicas del Área de Salud, con planificación trimestral.
Condiciones del médico de Atención Primaria Sin Cupo Asignado
La
jornada ordinaria anual del médico de Atención Primaria Sin Cupo Asignado será de 1.417 horas. La prestación de servicios en SUAP se podrá efectuar también como refuerzo tanto en días laborales, como sábados domingos y festivos, computándose tal prestación como jornada ordinaria.
Percibirán un
complemento de productividad fija que, para 2024 es de 861 euros mensuales o de 1.154 euros, según la modalidad de nombramiento; un componente singular por modificación de las condiciones de trabaja por prestación de asistencia en dos o más zonas de Salud; complemento de productividad; de atención continuada Modalidad A; cuantías por desplazamientos y, si procede, el complemento por la prestación de servicios en noches, domingos o festivos y noches de domingo o festivo.
El horario de trabajo será el previsto para los EAP o SUAP en la normativa de aplicación. Cuando los trabajadores con nombramiento de médico SCA presten servicio como refuerzos SUAP el horario será, en días laborables de 15.00 horas a 22.00 horas, y en sábados, domingos y festivos, de 10.00 horas a 22.00 horas